المعهد العربي للتخطيط يعقد برنامجاً تدريبياً في ديوان الخدمة المدنية

تم نشره في الاثنين 8 كانون الثاني / يناير 2018. 09:03 صباحاً - آخر تعديل في الاثنين 8 كانون الثاني / يناير 2018. 12:37 مـساءً
  • مبنى ديوان الخدمة المدنية (ارشيفية)

عمان-الغد- افتتح امين عام ديوان الخدمة المدنية سامح الناصر أمس البرنامج التدريبي الذي يعقده المعهد العربي للتخطيط بعنوان "مهارات تحديد الاحتياجات التدريبية والتخطيط الوظيفي"، في ديوان الخدمة المدنية، والذي ينفذه الدكتور فهد الفضاله من دولة الكويت ، بمشاركة مجموعه من مسؤولي وحدات ادارة الموارد البشرية في دوائر ومؤسسات الخدمة المدنية.

وبين الناصر ان هذا البرنامج التدريبي ياني تنفيذاً للجهود التنسيقية المستمرة بين المملكة الاردنية الهاشمية ممثلة بوزارة التخطيط والتعاون الدولي والمعهد العربي للتخطيط، لغايات تعزيز فرص التعاون وتبادل الخبرات والمعرفة ،مبينا ان المرحله الحالية تتجه نحو ادارة راس المال البشري والاهتمام بكافه مراحل تنمية وتطوير الموارد البشرية مما يسهم في رفع مهارات وكفاءة الموظفين العاملين في اجهزة الدولة ومستوى ادائهم من خلال اعداد الخطط والمسارات التدريبية المدروسه ، حيث تقوم هذه المنهجية بدءا من عملية التعيين ومروراً بالترقية والتدريب وحتى انتهاء الخدمة بالاعتماد على المهارات والكفايات والجدارات اللازمة لكل وظيفة، حيث تعتبر عملية التعامل مع تحديد الاحتياجات التدريبية وقياس العائد الاستثماري للتدريب من القضايا المهمة التي يتوجب على احصائي ومسؤولي الموارد البشرية التعامل مع كافة جوانبها الفنية.

من جهته بين الفضاله بان التدريب وبناء القدرات من اهم الخدمات التي يقدمها المعهد العربي للتخطيط ، مبينا ان هذا البرنامج التدريبي يهدف الى اكساب المتدربين مهارات تحديد الاحتياجات التدريبية وتخطيط المسارات الوظيفية والتدريبية للعاملين في الدوائر الحكومية الامر الذي ينعكس على مستوى الخدمات والانتاج من جهة ،واكسابهم القدرة على التعامل مع الاليات التدريبية بشكل يحقق التوافق بين الفرد والوظيفة التي يعمل بها من جهة اخرى.

هذا وسيتضمن البرنامج التدريبي محاور تتعلق بمهارات تحديد الاحتياجات التدريبية والتخطيط الوظيفي، كمفهوم واساليب وتخطيط، واثرها على الموظفين والعاملين في الدائرة واساليب تحديد الاحتياجات والجدارات الوظيفية ، وتخطيط وتصميم خرائط المسار الوظيفي والتدريبي .

التعليق